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Weiterbildung unter südlicher Sonne
Weiterbildung auf Fuerteventura? "Viele Bekannte
haben gedacht, dass wir dort Urlaub machen," so
Bäcker-Ehepaar Simone und Andreas Puls aus Salzbergen.
Ferien waren aber nicht angesagt, sondern lernen.
In einem sechstägigen Führungsseminar gewann
das Paar neue Erkenntnisse über Motivation und
Delegation, über eigenverantwortliches Handeln
der Mitarbeiter und über die Entwicklung - und
Umsetzung - von Visionen.
Zunächst gin es darum, das Selbstvertrauen und
die Kommunikationsfähigkeit zu stärken. "Man
ist auf einer Insel einfach entspannter und offener
für neue Ideen und kann das Erlernte außerhalb
des Betriebsalltages viel besser verinnerlichen",
so Simone Puls. Als Unternehmer müsse man sich
ständig weiterentwicklen - davon ist der 36jährige
Bäckermeister Andreas Puls ebenso überzeugt
wie die anderen Teilnehmer des Seminars. Und wenn, wie
in seinem Betrieb, die Ehefrau mit in der Verantwortung
stehe, dann sei es auch sinnvoll, eine solche Weiterbildung
gemeinsam zu machen. Zudem können die gewonnenen
Erkenntnisse in entspannter Atmosphäre und in aller
Ruhe auf die spezifischen Bedingungen übertragen
werden. "Wir kamen mit produktiven Ideen und Konzepten
aus dem Urlaub zurück, die wir sofort im Betrieb
umgesetzt haben - mit Erfolg", bilanziert Andreas
Puls.
Weiterbildung fern ab vom betrieblichen Alltag - das
schafft eine entspannte Atmosphäre und zugleich
natürlich etwas Urlaubsgefühl. Und das stellt
aich auf Fuerteventura ein, wenn die Seminarstunden
am späten Nachmittag beendet sind und dann der
Swimmingpool in der Clubanlage oder das Sonnenbad am
Strand lockt.
von Andreas Lehr
Norddeutsches Handwerk
Ausgabe vom 01.09.05 |